Face à une situation contraignante, travailler collectivement pour que chacun :

• développe une conscience plus forte et plus fine de sa situation personnelle et professionnelle,
  
• identifie ses leviers personnels et professionnels,
  
• améliore sa contribution à l’entreprise par une meilleure exploitation de ses talents
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• Pour une entreprise ou organisme qui cherche à dynamiser un collectif en difficulté.
  
• Pour un collectif ayant besoin d’affronter une situation difficile et de régénérer sa motivation.
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Phase d'individualisation

• Comprendre la situation réelle
  
• Retrouver son identité et travailler ses piliers de vie, puis ...
  

Phase de réintégration sociale

• Trouver sa dynamique de projet
  
• Expérimenter l'entraide