Le métier de coach et ses compétences de base sont définis en particulier par L'international Coaching Federation (www.coachfederation.fr)
Il s'appuie sur de nombreuses techniques : piliers de vie, process motivation, niveaux logiques, cycle du changement, théories de la personnalité, Analyse Transactionnelle, Programmation Neuro-Linguistique, Systémique, ...
Quelques référents : John Whitemore, Dils, Rogers, Hudson, Watzlawicz, Jung, Marquier, Moïso, Myers & Briggs, Blake & Morton, Blanchard, Berne, Karpman, Khaler, ... et bien d'autres dont Socrate (fondateur de la maïeutique)
L'ABC du coach est son aptitude à l'Accueil, à la Bienveillance et à la Confidentialité.
Le point d'origine de sa compétence est, comme pour vous-même, unique : ce qu'il est lui même (incluant son indispensable trajectoire de recherche et de développement personnelles).